谢悟空邀答！ 员工流失严重，如何挽留？ 用诚挽留，让员工感到你企业想留他的真诚，调整与改进企业管理不到位与员工看不惯的地方。 用情挽留，人都是感情动物，总有几个合得来的同事，让他们共同挽留，给予更多关怀。 用薪挽留，嫌收入少...